PRINCIPAIS DESAFIOS E RESPONSABILIDADES: Atuar como consultor(a) interno de aprendizagem, identificando necessidades de desenvolvimento e propondo soluções alinhadas às estratégias do negócio; Diagnosticar necessidades de capacitação junto às áreas clientes e estruturar soluções educacionais aderentes aos diferentes públicos e canais comerciais; Planejar, desenvolver, implementar e acompanhar programas de capacitação presenciais, online e híbridos; Desenvolver conteúdos voltados ao fortalecimen…